企业培训
PG电子股份有限公司创办想书互换会 创新培训大局
起源:PG电子股份有限公司 颁布功夫:2010-12-0812月3日下午,,,,,,,PG电子股份有限公司(下称股份公司)开办首期想书互换会,,,,,,,主题为“进建台塑治理”。。。。。员工们济济一堂,,,,,,,畅谈阅读《向台塑学合理化》和《筚路蓝缕——王永庆开创石化产业王国之路》两本书的心得体味。。。。。这既是股份公司贯彻落实国资委、集团公司向台塑进建部署采取的一项措施,,,,,,,也是在发展创建进建型组织活动中,,,,,,,创新员工培训大局,,,,,,,营造欢乐进建、自动进建氛围的沉要行动。。。。。想书互换会旨在通过每周五放工前的一个半幼时的进建互换,,,,,,,分享教益,,,,,,,提高员工综合素质。。。。。
想书互换会空气活跃,,,,,,,员工讲话踊跃、会商积极。。。。。员工王晶以追根溯源的大局,,,,,,,携带各人去探寻台塑首创人王永庆若何在艰巨成出息程磨砺中成就了怪异的治理理论,,,,,,,以及若何居安思危不休创新、不倦钻营;;;;;;;;员工黄方超则从以史为鉴的角度,,,,,,,结合产业刷新的过程,,,,,,,让各人领略了“它山之石”——美国摩根时期的风浪际会带给建材行业的发展启迪。。。。。
股份公司副总裁常张利以其在台塑参观的亲自体味,,,,,,,介绍了台塑治理和文化特色,,,,,,,论述了进建台塑的沉要意思,,,,,,,并结合台塑治理经验,,,,,,,回首了股份公司水泥业务结合沉组过程中的难忘故事和对行业发展的推进作用,,,,,,,让各人既深刻意识了公司战术与文化,,,,,,,也相识到商海博弈的各种艰巨。。。。。
员工们纷纷暗示,,,,,,,极度喜欢想书互换会这种互动进建模式,,,,,,,在思想碰撞及经验分享中受益匪浅。。。。。一些员工还暗示,,,,,,,肯定当真想书,,,,,,,争取在将来的想书互换会中与各人分享自己的想书收成。。。。。
