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《人民日报》央企走出去 | 中国企业为我们带来实惠和益处
起源:中国巨石 颁布功夫:2021-10-2210月19日
一张高眉深主张专一面庞
占据了人民日报国际版的C位
那是巨石埃及员工严重忙乱着
中国巨石埃及公司若何深刻本地
带头埃及成为全球第四大玻纤出产和业务国
让我们一路去看看吧

全文如下:
“中国企业为我们带来实惠和益处”
人民日报记者 黄培昭
晨曦初露,,,,,,巨石埃及玻璃纤维有限公司(以下简称“巨石埃及”)的员工侯赛姆便起床了。。。。。。侯赛姆家在表地,,,,,,每周日必要赶乘班车前往公司地点地苏伊士。。。。。。班车由公司免费提供,,,,,,他还能够享受额表的交通补助。。。。。。
提供交通方便,,,,,,让员工们没有通勤的后顾之忧,,,,,,是巨石埃及着力吸纳和造就本土人才的步骤之一。。。。。。公司为苏伊士本地和表地员工提供了多种班车选择,,,,,,还凭据员工家到公司之间的距离,,,,,,发放不一致级的交通补助。。。。。。“这让我感应极度温暖。。。。。。”侯赛姆兴奋地对本报记者说。。。。。。

班车
更让侯赛姆惊喜的是,,,,,,公司还为他这样的表地员工提供了免费宿舍,,,,,,里面洗衣机、饮水机等家电设备一应俱全,,,,,,水电网和电视信号也都免费提供,,,,,,还专门设立了健身房、活动室、咖啡厅以及切合本地饮食习惯的餐厅等,,,,,,以方便和丰硕员工的生涯。。。。。。

员工宿舍
除了在生涯上为员工提供保险,,,,,,公司在业务上更是对本地员工悉心造就。。。。。。记者在采访中相识到,,,,,,截至目前,,,,,,巨石埃及本土员工占比高达98%,,,,,,其中中层治理岗位本土化比例达到76%。。。。。。在经营过程中,,,,,,公司注沉造就埃方优良技术人才,,,,,,尤其着沉造就中层员工。。。。。。

员工培训
入职仅8年的瑟利曼此刻已经升任公司副总经理。。。。。。他介绍说,,,,,,中方治理人员陆续5年发展对埃方中高层员工的传助带工作,,,,,,并将其列入年度评优和业绩查核指标。。。。。。在该项政策的激励之下,,,,,,近几年埃方高管和中层治理人员本土化比例提升较快,,,,,,目前5人的高管行列中已有两名埃方高管。。。。。。此表,,,,,,公司还发展埃方员工“一岗多能”造就,,,,,,在分歧工艺种类及出产要求变换的过程中,,,,,,员工们能够内部进行调配顶岗。。。。。。这一政策不仅提高了员工们的专业专长,,,,,,并且磨炼了其综合技术。。。。。。

员工交锋
“来自中国的师傅对我们上行下效,,,,,,毫无保留地把所有知识和技术都教授给我们,,,,,,这让我们很感动。。。。。。我固然工作功夫不长,,,,,,但已经学到了好多,,,,,,我对自己的前途充斥信心。。。。。。”侯赛姆通知本报记者。。。。。。
成立于2012年1月的巨石埃及公司,,,,,,如今已成为苏伊士运河经济区的龙头企业,,,,,,是埃及最大的中资造作型企业。。。。。。作为中国玻纤行业海表最大的出产基地,,,,,,2014年至2020年,,,,,,巨石埃及总资产翻了一番,,,,,,直接为本地创造就业岗位近2000个,,,,,,累计为本地创造了超7.4亿埃镑(约合4723万美元)的税收和超10亿美元的表汇收入。。。。。。

巨石埃及出产基地
“巨石埃及公司为埃及玻纤产业发展作出沉大贡献,,,,,,公司本土化政策又为我们造就了一大批玻纤行业人才。。。。。。如今埃及已经成为全球第四大玻纤出产和业务国,,,,,,中国企业为我们带来实惠和益处,,,,,,我们极度感激。。。。。。”瑟利曼对本报记者说。。。。。。
